為貫徹落實(shí)“工匠大師”技能人才培養(yǎng)計(jì)劃，進(jìn)一步做好“傳、幫、帶”工作，8月22日，蜀道裝備公司舉行“師帶徒”結(jié)對儀式，4名一線青年職工分別與各自的導(dǎo)師交換“拜師貼”“回徒貼”，結(jié)成“師帶徒”對子。四川省勞動(dòng)模范、成都工匠，公司生產(chǎn)部部長、工會(huì)委員張建岳出席儀式。
張建岳強(qiáng)調(diào)，“師帶徒”是一種延續(xù)千年的人才培養(yǎng)模式，也是公司培養(yǎng)人才的重要手段。希望結(jié)對的師徒要充分認(rèn)識(shí)到“師帶徒”工作的重要意義，在公司內(nèi)部形成相互學(xué)習(xí)、相互幫助的和諧氛圍。各位師傅要嚴(yán)格按照公司“精益求精·貢獻(xiàn)價(jià)值”的企業(yè)精神，將經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)傾囊相授，并且做到以身作則，以身示范，充分發(fā)揚(yáng)工匠精神。各位徒弟要珍惜跟隨公司“工匠大師”學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，尊敬師傅，虛心求教，在師傅的教導(dǎo)下充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，積極學(xué)習(xí)技術(shù)，早日成為能獨(dú)當(dāng)一面的有用之才。
師徒結(jié)對環(huán)節(jié)中，結(jié)對師徒在“拜師貼”“回徒貼”上鄭重簽字承諾，明確雙方職責(zé)，明確階段性可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，有針對性地制定培養(yǎng)計(jì)劃，精心傳、幫、帶。
此次“師帶徒”結(jié)對活動(dòng)，為公司青年、一線職工的成長創(chuàng)造了良好學(xué)習(xí)、成長環(huán)境，營造了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好工作氛圍，進(jìn)一步激發(fā)了職工立足崗位，爭做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、創(chuàng)新型人才的熱情。學(xué)徒龍小均表示能拜師“蜀道工匠”、公司焊接小組組長吳小江，將在今后工作中虛心謹(jǐn)慎、鉆研學(xué)習(xí)、勤懇務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新，以傳承工匠精神為己任，一定做到師徒互勉互勵(lì)，將“師帶徒”的優(yōu)良傳統(tǒng)與公司“精益求精·貢獻(xiàn)價(jià)值”的企業(yè)文化精神相結(jié)合，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量！